拓展心得---如何让1+1大于2-MBA
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拓展心得---如何让1+1大于2
2016-09-19 09:05  

8月6日至7日,我们参加了由MBA教育中心组织了的为期2日的素质拓展训练,虽然训练周期较短,但活动期间,训练科目带来的挑战和团队之间的互助值得让我深思---首先,整个团队必须确定一个合理的工作目标,在目标确定的前提下,制定出切实可行的工作计划。很明显,没有目标的团队,存在就没有任何意义;而如果团队的目标制定的不合理或根本不能实现,那最终也必将一事无成。其次,整个团队必须有强大的凝聚力,单个成员对整个团队要有责任心和使命感,形成一个相互信任的核心,使每个成员都参与到团队工作之中,发挥每个人的主动性和参与度,整个团队才能不断进取,取得成功。再者,合理分配整个团队的资源,充分做到人适其职,物尽其用。只有如此,整个团队才会保持高度的发展态势,从优秀走向卓越。

第一个科目:断桥。这个项目具有一定的挑战性,首先需要个人足够的自信并且克服恐高心理,其次需要团队队员之间的相互鼓励。期间,有的男同学大胆的实现了高空跨越,也有一部分女同学,攀爬过程显得比较吃力,我们在给她们加油的时候,需要不断的鼓励,直视前方,距离成功仅有一步之遥。科目结束后,大家及时总结,分享每个人的心得体会。

第二个科目:信任背摔。如果说断桥考验的是个人,那么信任背摔考验的就是团队合作。当你站在两米高的台子上,双手被绑住直挺挺的躺下去时,你会担心,脑袋着地怎么办?你会发现,信任别人是一件多么艰难的事情。当然,有几个同学做得非常好,信任别人,就是不分彼此,我中有你,你中有我,你相信了别人,就是相信了自己;你不相信别人,就是伤害自己

第三个科目:七巧板。在这个科目完成过程中,7个小组热火朝天,都在积极地去完成自己小组的任务,而完全忽视了7各小组本身就是一支团队,在时间结束后才知道我们的自私给团队带来的损失,事后总结时,大家都觉得触动较大。七巧板需要明确团队总体目标,各小组交流及时并为了团队整体目标牺牲自己小组分数,最终方能赢得最高分。

在工作中,一个团队要想发展壮大,除了个体发挥作用外,最主要的便是团结,只有这样,我们才能战无不胜、攻无不克,这也不正是我们MBA的理念吗?同样的一支队伍,可以庸碌无为,也可以成就大业 。通过此次的素质拓展训练,让我们激发了自己的潜能,加深了同学之间的彼此信任,无论在生活中还是职场中,多一份信任,便会多一份宽容,多一份和谐。人生旅途中,唯有遇到逆境才能激发自己身上潜在的能量。

最后,拓展训练让我明白了作为领头羊重要性。一项工作需要多个角色去完成,因为每个人的力量都是有限的。这其中领导者的重要性不言而喻了,如何进行统筹规划正是一个领导者所应当具备的能力。强有力的领导、合理计划、严密组织、团结协作、严格执行对我们完成集体任务是非常重要的。我们团队之所以能圆满完成此次活动,与我们的合理统筹是分不开的。当然,鲜花和掌声的背后是集体智慧的结晶,是众人的臂膀和齐心协力完成任务的决心。

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